Vil I styrke jeres teams evne til at samarbejde og kommunikere? Øge trivslen, skabe højere produktivitet og sikre større tillid medarbejderne imellem?
Ovenstående er blot nogle af de gevinster, I opnår med teamtræning hos Anika og hendes team, men det er også udvikling af den enkelte. Lederen og de enkelte medlemmer i teamet. Alle på teamet får personlig udvikling med hjem.
Teamtræning er for alle slags teams - store som små. Det handler om at identificere og aktivere de forskellige kompetencer, der er i alle team, og det handler om, at lederen ser hver enkelt medarbejders behov.
Jeres team udsat for situationer, I ikke er vant til. Situationer, hvor I kommer ud af jeres komfortzone. Det er nemlig her, at teamet viser sine kompetencer og vi ser jeres stærke og svage sider. Alle de elementer, der skal bruges til at udvikle teamet.
Teamtræning kan laves fra en halv dags teambuilding til flere dages ekspedition. Det planlægger vi sammen.
Team ekspedition til Norge! En uforglemmelige rejse, der giver jeres team en enestående mulighed for at opdage de betagende landskaber og styrke jeres samarbejdsevner og individuelle lederskab.
Formålet med denne ekspedition er at styrke og forene jeres team gennem spændende udfordringer og autentiske oplevelser. Anika, som er opvokset i Norge, har en dyb forståelse for landets unikke kultur og natur. Hun vil fungere som koordinator og ekspeditionsleder.
Håndplukkede steder og ruter giver jer mulighed for at lære af naturens egne udfordringer. Undervejs arbejder vi med teamdynamikker, det personlige potentiale og vender tankegangen til potentiel selvudvikling.
Har I ønsker til en specifik målsætning, så lad os arbejde imod en konstruktiv og varig ændring.
Dette er en illustration af en sommerhalvår tur, hvor indkvartering foregår i hytter med forplejning inkluderet. Alternativt kan vi arrangere mere spartanske ture.
.jpg)
Dag 1: Ankomst til Jotunheimen og sejltur til Gjendebu
Den første dag på vores team træningstur starter med ankomst til Jotunheimen, et af Norges mest betagende naturområder. Vi mødes ved Gjendesheim, hvor vi vil tage imod jer og derefter sejle videre til Gjendebu. Her vil I blive indkvarteret på hyggelige stuer med en fantastisk udsigt over Gjende-søen. Om aftenen starter vi med at udforske teamwork, kommunikation og tillid. Dette er startskuddet til at blive et endnu mere samarbejdsdygtigt team.
Dag 2: Vandretur til Memurubu og Teamtræning
Efter en morgenmad i Gjendebu starter vi vores første vandretur, der varer omkring 5 timer. Turen fører os til Memurubu, og undervejs vil vi facilitere team træningsaktiviteter. I vil blive udfordret til at arbejde sammen, tage beslutninger og kommunikere effektivt. Ankomsten til Memurubu byder igen på stuer, med betagende udsigt, hvor I kan reflektere over dagens læring. Om aftenen arbejder vi videre på dagens læring og runder af i hyggelige sociale rammer.
Dag 3: Vandring på Besseggen og Lederskabstræning
Dagen starter med en betagende vandretur langs Besseggen-ruten. Denne utrolige vandrerute giver jer mulighed for at opleve Norges imponerende natur og udfordre jeres egne grænser. Undervejs vil vi arbejde med det personlige lederskab, selvstyring og udnyttelse af jeres individuelle fulde potentiale. Det vil give øget selvtillid, bedre beslutningstagning og effektivitet, og fremme professionel og personlig udvikling.
Dag 4: Afrunding og Visionsskabelse
På den sidste dag af jeres team træningstur binder vi sløjfen på alle de oplevelser, I har haft. Vi vil sammen reflektere over, hvad I har lært, og hvordan I kan anvende disse færdigheder i jeres daglige arbejde og liv. Dagen kulminerer med en fælles øvelse, hvor I skaber en vision for jeres teams fremtid, jeres personlige lederskab og identificere konkrete skridt til at skabe varige forandringer. Det er tid til at sætte jeres nye indsigt i praksis. Sammen vil vi skabe uforglemmelige oplevelser og styrke jeres virksomheds medarbejdere til at tackle fremtidige udfordringer med tillid og samarbejde. Velkommen til en oplevelsesrig rejse i Norges storslåede natur!
Vi arbejder ud fra følgende ti principper omkring ledelse:
Samarbejde: Teamet vil lære vigtigheden af samarbejde og hvordan man effektivt samarbejder for at nå fælles mål.
Kommunikation: Deltagerne vil forbedre deres kommunikationsfærdigheder, både i forhold til at udtrykke sig og lytte til andre.
Beslutningstagning: Gruppen vil udforske beslutningsprocessen og hvordan man træffer velinformerede og effektive beslutninger som en enhed.
Lederskab: Der vil være diskussioner om personligt lederskab og hvordan man kan påtage sig ledelsesroller inden for teamet.
Tillid: Deltagerne vil lære at opbygge og bevare tillid inden for teamet, da det er afgørende for en vellykket samarbejde.
Selvstyring: Gruppen vil se på, hvordan man kan styre sig selv og tage ansvar for ens handlinger og beslutninger.
Udnyttelse af fuldt potentiale: Der vil være fokus på, hvordan hver enkelt i teamet kan udnytte deres fulde potentiale og bidrage positivt.
Vision og mål: Deltagerne vil arbejde på at definere en klar vision og mål for teamet, hvilket er grundlaget for en retning og fokus.
Problemhåndtering: Gruppen vil udforske metoder til at tackle udfordringer og konflikter konstruktivt.
Kreativitet og innovation: Der kan være øvelser, der opmuntrer til kreativ tænkning og innovation som en del af løsningerne på forskellige udfordringer.
